众所周知，主奴语言调教时，大多数是会用到粗俗之语的，有些主子会骂的很难听，那他们说的话会真的伤害到M吗？
在说这个问题之前，大家回想一下，自己在家的时候有没有遇到这种事。就爸妈吵架的时候，相互之间用尽恶毒言语，无所不用其极。有的时候能吵好几天，但是当你去加入这场“战争”的时候，妈妈却会拉着你说，：我和你爸是因为吵架来宣泄情绪，说的话都是在气头上，不会放在心上，我们俩都习惯了，你要是骂你爸小心被打。
就是这样，5M中的所有羞辱都像夫妻间吵架时候的咒骂。他们明白，这些东西都只是为了宣泄情绪或欲望。M自愿让渡的部分权利，S收下了也就承担了某种意义上说的“取悦”M的责任。这是一个付出与获得的关系，和实际意义上的“看轻”没有关系。
很多人说，5M关系实则上是M在主导，所以没有存在S在实际意义上轻视轻贱M。我现在要好好说说5M之间到底谁是主导，这个问题。
很多人说,5M关系中处于绝对主导地位的是M，这我倒认为不尽然。我现在要抛出一个比较细致的分析。
1：凑合及格（65-75分）的5M关联中，M核心，S相互配合。
像一部戏，电影导演这一人物在相互配合出演做多种调节。这一部戏尽管很有可能取得成功，但大量的可能是，这一部戏很杂乱。由于电影导演这一人物角色应该是全部戏剧表演中最能了解戏剧表演表述蕴涵的人，在管控拍戏现场的任何資源。电影导演在伴随着他人的节奏感走，就仿佛竞技场上主教练没什么想法。
电影导演如同S，出演如同M，出演更应当依照电影导演的电视剧分配伎俩演活。你如果说电影导演不太好该怎么办？那我讲，烂电影导演（S）选好艺人（M），也不会出什么大戏，顶不住出演的电影导演也很可能被急得离职干不了。对于好电影导演（S）要做的是挑适宜自身这一部戏的出演（M），不必乱抓。
2：优质（75-85分）的5M关联中，商议着来。
2个互相能接纳他人建议的人，应当不容易出什么大乱子。并且融合两个人的需求，相对性成就感比较好。中等难出惊世之做，这几乎是肯定得。
S和M两人，你一句我一句把哪些主旋律都计划好。尽管都玩到自已喜爱得新项目了，但便是少了刺激性感。刺激难道说对SM不重要吗？
3：出色（85-95分）的5M关联中，S核心。
由于S的核心在操控和权威性上都是有“罪刑法定”上得正统性。或是上边得事例，一个好电影导演和一个好艺人，哪个对正片得质量更有确保？自然是好电影导演。好导演会好好地调试即使不太好得艺人，而演员就沒有那类视线和专业技能去调试电影导演（换句话说概率要低得多）。
好的S核心着对的M，一切都是会很当然，很成功，主要是好S了解分配“惊讶”。
你跟我说，不过关的5M关联里是怎么回事？她们中有一个是伪的呗，说核心没意义。
因此核心针对5M关联中的相互理解没有关系。而或是取决于那一句话：“你抽我，虐我，*我，都是由于我将支配权积极拥有让你的，不是你与生俱来就拥有支配权。
